Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und IT-Sicherheit Die Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) regelt den richtigen Umgang mit personenbezogenen Daten. Da es sich hierbei um einen weitreichenden Begriff handelt, begegnen uns personenbezogene Daten in fast allen Bereichen des Arbeitsalltags. Anonyme Daten wie reine Statistiken oder Maschinendaten fallen nicht in den Anwendungsbereich der DSGVO. Sobald jedoch ein Personenbezug besteht, greifen die datenschutzrechtlichen […]
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CER-Richtlinie
CER-Richtlinie Corporate Environmental Responsibility Die CER-Richtlinie (Richtlinie (EU) 2022/2557) zielt darauf ab, die Resilienz kritischer Einrichtungen in der Europäischen Union zu stärken. Sie wurde am 14. Dezember 2022 verabschiedet und ersetzt die frühere EPSKI-Richtlinie von 2008. Die Mitgliedstaaten sind verpflichtet, diese Richtlinie bis Oktober 2024 in nationales Recht umzusetzen. (siehe eur-lex.europa.eu ) Anwendungsbereich der CER-Richtlinie Die […]
NIS-2-Richtlinine
NIS2-Richtlinie (NIS2): Ein umfassender Überblick Die Digitalisierung hat in den letzten Jahren rasant an Bedeutung gewonnen. Ein unachtsamer Moment, ein Klick zu viel – schon kann es passieren: Das eigene IT-System ist gehackt, verschlüsselt oder sogar komplett außer Betrieb. Von ärgerlich bis existenzbedrohend reicht die Bandbreite der möglichen Auswirkungen eines Cyberangriffs. Deshalb ist es für […]
Überblick EU-Datenräume
Überblick EU-Datenräume Die EU-Datenstrategie verfolgt das Ziel, eine datengesteuerte Wirtschaft zu schaffen und einen Binnenmarkt für Daten zu etablieren. Dies umfasst sowohl personenbezogene als auch nicht-personenbezogene Daten sowie sensible Geschäftsdaten, die im Einklang mit den EU-Vorschriften und Werten sicher und nahtlos über Grenzen und Sektoren hinweg fließen können. Dies soll Unternehmen und Bürgern gleichermaßen zugutekommen. […]
Die 5 Dysfunktionen eines Teams
Die 5 Dysfunktionen eines Teams – Ursachen, Herausforderungen und Lösungsansätze In vielen Unternehmen und Organisationen hängt der Erfolg maßgeblich von der effektiven Zusammenarbeit in Teams ab. Doch oft stoßen Teams auf wiederkehrende Probleme, die ihre Leistungsfähigkeit einschränken. Das Modell der „5 Dysfunktionen eines Teams“ von Patrick Lencioni bietet einen prägnanten Rahmen, um diese Herausforderungen zu […]
KI-Gesetz in Deutschland
Das KI-Gesetz in Deutschland: Chancen, Herausforderungen und Auswirkungen auf Wirtschaft und Gesellschaft Die Künstliche Intelligenz (KI) revolutioniert unsere Welt in rasantem Tempo. Von autonom fahrenden Autos bis hin zu personalisierten Medizinlösungen – KI-Technologien sind aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken. Angesichts dieser Entwicklung stellt sich die Frage: Wie reagiert Deutschland rechtlich auf diese Veränderungen? Gibt […]
Diversität und Inklusion – Ein integratives Arbeitsumfeld schaffend Inklusion – Ein integratives Arbeitsumfeld schaffen
Diversität und Inklusion – Ein integratives Arbeitsumfeld schaffen In der heutigen globalisierten Welt ist Diversität und Inklusion nicht nur ein Trend, sondern eine Notwendigkeit für erfolgreiche Unternehmen. Eine vielfältige Belegschaft bringt unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen ein, die Innovation und Kreativität fördern. Doch wie kann ein Unternehmen diese Vielfalt wirklich umsetzen und ein inklusives Arbeitsumfeld schaffen? […]
Innovation und Wandel
Innovation und Wandel – Führung in der Zukunft In einer Welt, die sich ständig weiterentwickelt, ist die Fähigkeit, Innovationen zu fördern und Veränderungen zu managen, entscheidend für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens. Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, ihre Teams zu inspirieren und zu motivieren, während sie gleichzeitig die Anforderungen einer sich verändernden Arbeitswelt erfüllen. In […]
Krisenmanagement – Führung in schwierigen Zeiten
Krisenmanagement – Führung in schwierigen Zeiten In Krisenzeiten zeigt sich wahre Führung. Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, ihre Organisationen durch unvorhersehbare und oft stressige Situationen zu steuern. Dieser Artikel beleuchtet verschiedene Aspekte des Krisenmanagements und bietet umfassende Strategien zur Bewältigung solcher Herausforderungen. Krisenbewältigungsstrategien und Resilienz Resilienz ist die Fähigkeit, sich schnell von Krisen zu erholen […]
Motivation und Engagement – Teas inspirieren
Motivation und Engagement – Teams inspirieren Ein motiviertes und engagiertes Team ist der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens. Führungskräfte spielen eine entscheidende Rolle dabei, ihre Teams zu inspirieren und zu motivieren. Hier sind einige Techniken und Strategien, die helfen können, eine positive und inklusive Unternehmenskultur zu schaffen, Leistungen anzuerkennen und zu belohnen, individuelle Karrierepläne zu […]